26 декабря на Коллегии Государственной геологической службы серьезное внимание уделялось проблеме подготовки специалистов для геологической отрасли.
Среди прочего, было принято решение, обязывающее руководителей предприятий и организаций:
– Усилить внимание к кадровой работе, проводить деятельность по поиску приемлемых средств, способствующих обеспечению гарантий молодых специалистов относительно их финансового и социального положения, а также улучшению условий труда всех работающих. В рамках Отраслевого соглашения и коллективных договоров предусмотреть условия, повышающие мотивацию молодежи к работе в геологической отрасли: повышение заработной платы молодых специалистов, покупку жилья, особенно в сельской местности. На предприятиях содержать общежития исключительно для молодых специалистов.
– Предусмотреть организационные меры, включающие прием на работу выпускников ВУЗов, имеющих жилье, направление на обучение за счет предприятий, в первую очередь, детей собственных сотрудников, приобщение к профориентационной работе среди местной молодежи.
– Оказывать содействие учебным заведениям в повышении качества подготовки молодых специалистов, а именно: внедрению в учебный процесс компьютеризированных технологий по обработке геолого-геофизической, гидрогеологической и экологической информации, проведению учебных практик, изданию специальной литературы по геологии, в том числе учебников и научных пособий.